芜湖：打出“组合拳” 助力大学生走稳就业路
人民网精选资讯官方帐号安徽师范大学语言文学专业硕士毕业生宁嘉惠自己也没想到，短短几年，她会从一名支教大学生变成一名世界500强企业的新成员。
2018年8月，宁嘉惠志愿去四川凉山支教。一年后，她回到母校，继续攻读硕士学位，并于今年6月完成论文答辩。
说起自己的就业经历，宁嘉惠用了“特别顺利”来形容，简简单单四个字，不仅源于母校所在城市芜湖的“紫云英人才计划”，更源于自己对芜湖这座城市的深厚情感。
读书期间，积极参与社会实践的宁嘉惠，一边兼职辅导员，一边在校团委工作，现在回过头来，研究生三年的校园生活，让她颇有感触，“找工作一般都是多条腿走路，除了芜湖，毕业前夕也曾关注过其他城市，但最终还是选择留了下来。”
“之所以选择留下，多半要归功于芜湖这座城市的诚意满满。”宁嘉惠补充道，本科四年研究生三年，七年时间对于我来说，这里不亚于自己的第二故乡。
毕业之后顺利就业，宁嘉惠算是同学中的幸运儿。面对当前“就业难”和“招人难”并存的现象，她的同班同学在毕业前夕，有的选择考公务员，有的打算考事业单位，也有的决定继续深造读博。
“目前就业市场岗位需求和求职需求有时不能完全匹配，但很多新的渠道为我们提供了新的机会。虽然有困难，但依然充满希望。”宁嘉惠说。
经济运行的向好发展，很大程度上有力拉动着就业复苏。
受疫情影响，一些毕业生实习遇阻、考公竞争愈发激烈……多重因素叠加导致不少毕业生出现就业焦虑，甚至出现了“毕业即失业”的心理阴影。
为了破除毕业生的后顾之忧，安徽师范大学扶上马、送一程，着力打通毕业生就业的“最后一公里”。
学生在哪里，就业服务就在哪里。
针对特殊的客观情况和学生的具体诉求，安徽师范大学多措并举，拓宽就业渠道，优化就业服务，缓解毕业生的焦虑。
与此同时，芜湖市也先后出台“紫云英人才计划”等稳岗扩就业政策举措，扎实做好高校毕业生就业工作，在加快行动中，稳住就业“基本盘”。
数据统计，今年以来，芜湖市通过集中服务不断线、密集招聘送岗位等措施，组织就业岗位进校园，提供线上线下招聘服务，面向应届毕业生募集优质企业岗位近3万个、三支一扶等政策性岗位事业单位岗位1000个、市属国有企业岗位140个。
同时，进一步完善“紫云英”人才政策线上申报系统，实现高校毕业生就业创业补贴、“零材料申报”“即申即享”，鼓励引导毕业生在芜湖市就业创业。
统计显示，今年以来全市新招引2.98万名高校毕业生就业，兑现各类大学生就业奖补4300万元。
就业是民生之本，保就业就是保民生。
通过加快实施拓岗计划，芜湖市还拿出了岗位推荐、技能培训、公益性岗位安置等帮扶措施，汇聚形成稳就业促就业的强大合力。截至目前，全市累计帮扶1.29万名失业人员、2405名就业困难人员实现再就业。并开发就业见习岗位1970个、短期就业见习岗位300余个，已安排977名大学生上岗。
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