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来源:县总工会
为构建和谐稳定的劳动关系,大力推进劳动争议多元化解工作,积极探索“工会+”服务新模式,充分发挥协商调解在劳动争议办理中的前端性、基础性作用,为人民群众办实事,解民忧。12月12日,县总工会党组成员、副主席朱江同志与权益保障部部长何建成联合县人社局,前往辖区内快递物业行业、中科微至科技股份有限公司和芜湖市欣龙机械有限责任公司等基层工会劳动争议调解委员会开展授牌活动。
基层工会劳动争议调解委员会将通过提供咨询、协商、调解等综合服务,及时有效化解企业劳动纠纷,有效解决职工群众对劳动权益保障的现实需求,不断降低职工群众维权成本。这种端口前移的做法,既有利于及时发现和处理劳动纠纷,又有利于营造良好的劳动关系氛围,防患于未然。
下一步,县总工会将继续积极行使权益保障工作职能,以此次授牌活动为契机,加大指导督促力度,促进全县企业劳动争议调解组织在加强预防、强化协商、做好调解三个方面发挥自身特点和优势,提高自主解决劳动争议的能力,更好发挥企业协商调解在创新基层社会治理、促进劳动关系和谐稳定中的重要作用。
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